武汉2018年出来的毕业生已经逐步走上各自的岗位，你知道2018年上半年的湖北省就业形势是怎样的吗？就业市场与广大求职者在哪些方面存在分歧，而哪些企业比较受大家欢迎，接下来我们就来了解一下！

10 月 8 日获悉，根据《2018 年上半年湖北省人力资源市场景气指数报告》，全省人力资源市场上半年就业景气指数为 1.27 ( 就业市场景气指数 = 市场招聘需求人数 / 市场求职申请人数 ) ，总体就业形势较好，供求比较均衡。

私营、民企就业指数最高

该报告由省人社厅、武汉市智通人力资源有限公司联合发布，综合分析了全省近 20 家人力资源服务机构的市场信息数据。

报告显示，私营、民营企业性质的就业景气指数最高。提供招聘岗位最多的是私营、民营企业，占比 69.92%，是国有企业、事业单位需求规模 ( 14.7% ) 的 4.76 倍，是外资企业需求规模 ( 8.77% ) 的 7.97 倍。

三大产业整体就业形势较好，其中第一产业的相对招聘需求明显优于其它两大产业，其就业景气指数为 1.51。就业景气指数排名前五的城市分别为荆门 ( 1.54 ) 、武汉 ( 1.32 ) 、天门 ( 1.30 ) 、随州 ( 1.27 ) 和宜昌 ( 1.24 ) 。

武汉作为湖北省经济政治中心，其企业、人才密集程度也远超其它城市，供需两旺特质明显，本次调查中，武汉区域企业招聘岗位需求规模占比 68.19%，参与求职群体规模占比 65.71%。

重点行业中，房地产、建筑、装饰，IT 互联网和教育、培训行业的就业景气指数位居前三位。

双方薪资倍差大

随着学历的提升，就业景气指数逐步提升。硕士及以上学历就业景气指数为 1.89，本科学历就业景气指数为 1.61，专科及以下学历就业景气指数为 1.44。

报告分析，薪资方面，用人单位和求职群体天然而对立，始终存在结构性差异。然而，湖北地区这种差异相对较小，求职群体的平均期望薪资为 5692 元 / 月，用人单位给出的平均薪资为 5168 元 / 月，双方薪资倍差为 1.10。

全省范围内，用人单位给研究生及以上学历开出 6954 元 / 月的平均薪资，给本科学历开出 4920 元 / 月的平均薪资，给专科及以下学历开出 3552 元 / 月的平均薪资 ; 而求职群体的薪资期望.

硕士及以上学历期望薪资为 7223 元 / 月，本科学历群体为 5406 元 / 月，专科及以下学历群体为 4225 元 / 月。分析两者差距，学历层次越高的求职群体，对自身薪资定位愈加清晰与理性。

新生代期望高

新生代期望高是 " 招工难 " 主因," 求职难 "" 招聘难 " 一直是人力资源市场上的常态。

根据报告，2018 年上半年全省这种现象有所减缓。调查显示，认为 " 求职难 " 的求职者占比 47.8%，比去年同期有小幅下降 ; 认为 " 招工难 " 的用人单位比例为 26.5%，比去年同期明显下降。

报告分析，随着经济持续稳健向好，用人单位提供的职位和开出的薪资不断提升，更大限度地满足了更多求职群体需求。

" 招工难 " 的影响因素中，" 新生代择业人员的择业期望提高 " 是用人单位认为招工难的首要因素，占比 50.5%。求职群体认为求职难的原因中，" 没有工作经验 " 和 " 工资待遇低 " 是两大首要原因.

分别占比 58.5% 和 56.7%，其次为 " 专业不对口 "" 企业要求太高 " 等。