武汉一线医护人员每天补助多少钱

武汉是目前新冠肺炎战役的最前线核心战场，来自全国各地的一线医护人员陆续增援武汉，大家在这里不畏生死整治病患，成为最美的逆行者和战士，应该给与他们荣誉和物质上的补偿。

武汉一线医护人员每天补助多少钱?

每天每人补助300元

切实关爱支持我市疫情防控一线医疗卫生人员，市委组织部(市招才局)会同市卫健委、市人社局等单位研究起草《关于做好对疫情防控一线医卫人员关爱支持工作的通知》(武办文【2020】3号)，从关爱身心健康、落实补助补贴、提供事业发展“快车道”、大力宣传先进典型等方面，为战疫一线医卫人员提供支持和保障。

关爱身心健康

对长期驻守医院不能回家的抗疫一线医卫人员，帮助其家庭解决实际困难和问题，适时开展心理疏导，舒缓情绪、减轻压力。为抗疫一线医卫人员办理抗疫期间人身意外伤害险、重大疾病险。对因工作履职感染新冠肺炎的，认定为工伤，依法落实赔付政策、享受工伤保险待遇。对因公牺牲的抗疫一线医卫人员，做好亲属优抚工作，并建立长期帮扶慰问制度。

落实补助补贴

对直接接触待排查病例或确诊病例，从事诊断、治疗、护理、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等工作的抗疫一线医卫人员，按照每人每天300元予以补助;对参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，按照每人每天200元予以补助。按规定给予抗疫一线医卫人员加班误餐补助，落实好国家和省出台的一系列临时性补助政策。

提供事业发展“快车道”

职称晋升加分破格。贡献突出、表现优秀的抗疫一线医卫人员，职称晋升时可加分倾斜，适当放宽条件或破格申报;表现特别优秀受到市级以上表彰的，可申请特设岗位晋升专业技术职务，单位无岗位空缺时可不占岗位结构比例聘用。

优先获得项目支持。优先推荐表现优秀的抗疫一线医卫人员入选省、市、区各级各类人才项目。2020年，市级人才计划安排不低于10%的比例面向抗疫一线医卫人员，科研项目安排不低于10%的比例用于新冠肺炎疫情防控研究项目。

大力宣传先进典型

对成绩显著和贡献突出的抗疫一线医卫人员和集体，在国家、省、市级各类表彰奖励中进行优先推荐。及时总结宣传抗疫一线医卫人员先进典型事迹，发挥先进典型的表率引领作用。

通知还就推进轮休调整机制、安排体检和休假疗养等作出规定，要求各相关责任部门要按照战时工作要求，确保各项关爱措施落实到位。